应当缴纳个人所得税：(一)工资、薪金所得；(二)劳务报酬所得；(三)稿酬所得；(四)特许权使用费所得；(五)经营所得；(六)利息、股息、红利所得；

不违法，因为年终奖是一次性发放的以前没有发，所以年终一次性交纳个人所得税不违法。

法律主观：缴纳个人所得税的办法：由个人自行去税务局去申报并缴纳；如果有扣缴义务人的，由扣缴义务人按月或者按次预扣预缴税款。通常用人单位可作为扣缴义务人来为劳动者办理缴税的业务。没有纳税义务人的纳税人应当在取得所...

如果属于全年一次性奖金，那么纳税人可以选择并入全年综合所得（当月工资薪金所得），按照累计预扣法预扣预缴个人所得税，汇算清缴时按照综合所得七级超额累进税率计算个人所得税。如果属于全年一次性奖金，纳税人选择不并入全年...

两种一次性奖金可以到年底合并成一次发放，就能集中交税。扩展阅读：国税发[2005]9号文件基本规定是：“纳税人取得全年一次性奖金，应单独作为一个月工资、薪金所得计算纳税”。年终奖个人所得税计算方式：1、发放年终奖的当月...

可以。奖金一个月只能申报一次，一次可以一次性申报完。奖金是指对劳动者提供的超额劳动所支付的报酬，是实现按劳分配的一种补充形式。

一般来说年终奖个税应在年终奖的实际发放月份的次月15日前申报。二、年终奖所得税计算三种具体方法1、年终奖高于(或等于)费用扣除额的计算按照年终奖缴税规定，个人取得全年一次性奖金且获取奖金当月个人的工资、薪金所得高于...

员工工资缴税是按照累计预扣法计算预扣税款，不过根据财政部税政司发布的相关通知，2020年职工一次性年终奖是与日常工资分开计税的。者也就意味着年终奖是不计入当年累计预扣预缴纳税所得额的。级数全年应纳税所得额换算全月...

等次年元月份再将余额一次性发放，预发时暂不扣税，发余额时再一并扣税。五是一年使用两次年终奖的计算方法，年头一次、年底一次。另外对班子成员发放的上年承包兑现奖和年终一次性奖金按照年终奖方法使用两次计算税额。

年收入在6万元以下的，100%选择全年一次性奖金合并计税有利。一般年收入在12万元至20万元之间的有的可能选择合并计税有利，也有的选择全年一次性奖金单独计税有利。3.因为每个人扣除项目有差异，因此建议大家可以将两种计税方式...