华为od离职，之后找工作当然是相对容易一点，因为有大公司的，工作经历，还是很多单位都很看重的

有永久性的不良影响。进了华为OD外包，除非可以转正成为华为正式工，否则会把自己的路走绝，无法再跳槽进BATJ这种大厂。

华为od离职后好找工作，有大公司的工作经历，这是很多单位看重的。华为消费者业务产品全面覆盖手机、移动宽带终端、终端云等，凭借自身的全球化网络优势、全球化运营能力，致力于将最新的科技带给消费者，让世界各地享受到技术进...

待遇和华为正式员工相比天差地别。离职流程就是和别的外包公司没什么区别。首先提出书面申请，一般一个月可以离职。做好工作交接，设备交接，账号注销等等。总之流程相当简单华为od离职流程？芝士回答华为od其实就是外包，不是...

题主是否想询问“华为od影响跳槽到中国移动怎么办”？了解前景，获取认证。1、了解前景：了解华为OD技术在中国移动的应用情况和发展前景。2、获取认证：提升相关技能，熟悉华为OD的架构和特点，获取相关认证。

机试过了面试手撕代码做出来了那就稳了，工作时间短不好跳槽的、学校差一点的、一心想挣钱的都可以考虑把这个作为一条出路。代码能力强的当然是有大厂offer优先大厂，如果一心想回没有大厂的城市也可以od过度一年然后转。

2、如果您是计算机、通信等相关专业的专业人士，对于加入华为进行技术研发和创新工作，杭州华为OD是一个很好的选择。华为作为国际知名的通信技术公司，在技术研发、创新和人才培养方面具有很高的声誉和优势。3、上海华为云存储od...

华为od当然是一个好的跳板，她的起点还是蛮高的，你可以在这边学习到很多你想知道的东西

华为离职后应该好找工作，因为华为这样优秀的企业培养出来的员工一定都很抢手，所以你一定会找到属于自己的好工作

华为od岗的薪资13级大概在9k-13k，14级大概在13k-17k，15级大概在17k-21k，16级大概在21k-25k，17级大概在25k-29k之间。说到华为od，几乎在业界都没有什么好名声，因为其可恶的编制以及薪酬福利待遇差被众多人所唾弃...