单位新人去报到，并不等于上班。有时候报到之后，会让回去，等到一定时候，再来正式上班。也有的是报到当天，就开始上班了。劳动光荣

是的,报到算正式上班了.不过一般这种情况只会发生在私人小公司里,要提醒的是报到时要问清楚社保待遇和转正时间,以免将来吃亏.

新员工当天入职后就算是上班了。入职就是正常上班，就是开始计算工资了，所以一般入职是在上班时间开始，然后分配作为就开始上班。一般有一定规模的公司在新员工入司当天会有人力资源部门的工作人员引导新员工办理相关手续。法律依...

法律分析：参加工作时间，是指开始正式上班的时间。入职时间，指的是在工作中任某个工作职务（现职）的开始时间。一、按照正规的企业，入职后就要签订劳动合同，且就必须购买社保。所以这是参保时间和签订劳动合同时间其实指的...

法律分析：入职就是正常上班，就是开始计算工资了，所以一般入职是在上班时间开始，然后分配作为就开始上班。首先是向新员工搜集相关资料：包括学位、资历证明，与前单位解除劳动合同的证明，身份证明等。然后会提供一个流程，...

报到并不意味着当天就开始上班。报到只是表示已经正式加入公司，开始计算工资的第一天是在报到后的第二天或之后。在报到当天，需要向人力资源部门提供相关资料，如学位证书、资历证明、与前单位解除劳动合同的证明、身份证明等，...

公务员报到当天就算上班了，但不一定上岗。因为，刚报到的新公务员，通常都需要熟悉岗位或经过岗位培训后，才能胜任岗位工作。至少会有岗位的领导带你熟悉一下工作环境，工作内容、任务、交接、领用工作或办公用具用品等的时间，...

报道就是正式上班，会签劳动合同与谈一些工作的细节。还有就是工作的培训，入职需要的一些体检啊、照片啊、简历啊一类的手续。

入职报道就是开始正式上班了，一般新员工入职会有培训和试用期的。

去公司报到的意思一般报到就是上班，也有去公司打个卡，露个脸的意思。新人报道注意事项：一、试用期及试用期间相关待遇1、新入职员工，公司将对其进行7天的试用观察期，如在7天试用观察期内新员工自动离职或被公司辞退，此...