建筑工地拖欠农民工资采取以下方式维护其合法权益：1、主动与用人单位协商，注意通过录音、录像或书面协议保存证据；协商不成的，可以拨打人力资源和社会保障服务热线12333咨询投诉或者向单位劳动争议调解委员会申请调解，也可以到工...

工地拖欠农民工工资，农民工可以通过以下途径维权：1、协商。与用人单位进行协商尽快支付工资。2、调解。有权调解的部门有单位的劳动争议仲裁委员会、人民调解组织、行业性、地域性调解组织。3、投诉。向用人单位所在地的劳动监...

农民工工资拖欠最快解决方法是：找到投诉渠道、用法律维权和重视合法权益。1、找到投诉渠道最好的办法还是投诉到劳动监察大队，这是合法、有效途径。一般投诉后，很快就有相关人员过来核实情况，要做好证据的保留，比如考勤记录...

1、找公司负责人协商，能协商解决就协商解决。2、协商不成，可以去当地的人力资源和社会保障局信访办投诉，带上身份证、企业信息（可以去工商局打印）、工作卡、上月的工资发放银行流水等资料去信访办进行投诉登记，信访办...

法律分析：拖欠农民工工资最快最直接的解决办法是向当地劳动局投诉；经劳动局通知后用人单位仍不支付的可以报警，控告老板拒不支付劳动报酬罪，要求追究其刑事责任；并可以向劳动仲裁委员会申请仲裁对仲裁不服的，可以向起诉...

法律主观：建筑工地上的施工单位拖欠农民工工资的，农民工可以集体或者派代表与单位协商，要求其及时支付；如果协商不成的，可以依法去向劳动监察行政部门投诉；或者依法去向申请支付令、向仲裁机构请求仲裁。法律客观：《中华...

拖欠农民工工资是一种违法行为，应该及时解决。以下是具体的解决方式：1.与施工方或公司协商解决：首先可以通过与施工方或公司协商方式尝试解决问题，可以要求支付或签署工资发放收据等方式处理。2.向劳动仲裁机构申请调解...

在天津市,恶意拖欠工资总额达到5万元,即为“数额较大”。在我国法律中规定了如果用人单位拖欠农民工工资,农民工可以向劳动执法部门举报协商解决;申请劳动仲裁;或是到人民起诉。希望以上内容能对你有所帮助,如果你还有...

1.最简单的方法就是向当地劳动执法监察大队进行电话投诉。他们将根据《劳动保障监察条例》对用人单位进行监督检查，责令其支付拖欠的工资。2.根据《劳动合同法》第三十条规定，用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以...

但要是给个人工作，这个时候就不能成立劳动关系，那么在不给工资的情况下，就可以直接去起诉工地老板，要求对方支付相应的工资报酬。法律依据：《工资支付暂行规定》第十八条各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的...