系统规划与管理师属于软考高级资格证书，软考既是职业资格考试，又是职称资格考试，取得软考高级资格证书可以聘任高级工程师职务，用人单位可根据工作需要从获得证书的人员中择优聘任。软考是由人力资源和社会保障部（原人事部）、...

高级工程师是要评聘的，聘任首先要有相应的资格才可以申请。系统规划与管理师属于软考高级资格考试，有了软考系统规划与管理师证书，就具备了评高级工程师的相应资格，当所在单位有对应的空余专业技术职务岗位，自身符合聘任要求...

系统规划与管理师属于软考高级资格考试，级别就是高级。软考在各专业类别中分别设置了初、中、高级专业资格考试，系统规划与管理师就属于软考高级的一项资格考试。软考分为计算机软件、计算机网络、计算机应用技术、信息系统和信息...

系统规划与管理师属于软考高级资格考试，软考分为5个专业类别，并在各专业类别中分别设置了初、中、高级专业资格考试，系统规划与管理师属于软考高级的一个资格。软考分为计算机软件、计算机网络、计算机应用技术、信息系统和信息...

系统规划与管理师不是高级职称，也不是职称，系统规划与管理师属于软考高级资格，考取了软考系统规划与管理师证书并不等于拥有高级职称，只是具备了评高级职称的职称资格。

系统规划与管理师属于软考高级资格考试，考取了软考高级系统规划与管理师证书，就具备了评高级工程师的相应资格，可以申请评高级职称。软考既是职业资格考试，又是职称资格考试。职称是需要评聘的，有聘任资格才能申请评聘。当...

系统规划与管理师属于软考高级资格证书，软考分为5个专业类别，并在各专业类别中分别设置了初、中、高级专业资格考试，系统规划与管理师属于软考高级的一个资格考试。软考分为计算机软件、计算机网络、计算机应用技术、信息系统和...

系统规划与管理师属于软考高级资格证书，软考也就是计算机技术与软件专业技术资格（水平）考试，纳入全国专业技术人员职业资格证书制度的统一规划。软考既是职业资格考试，又是职称资格考试。软考是由人力资源和社会保障部（原人事...

系统规划与管理师属于软考高级资格考试，系统规划与管理师考试包含综合知识、案例分析以及论文三个科目，各科目及格分数线基本上稳定在45分。软考系统规划与管理师考试需要在一次考试中各科目都及格才算合格，单科及格的成绩不保留...

系统规划与管理师属于软考高级资格考试，系统规划与管理师考试包含综合知识、案例分析以及论文科目，各科目满分均为75分，合格标准基本上稳定在45分，单科及格成绩不保留，也不能转到下次考试时使用。系统规划与管理师各科目考试...