4.集成性：系统是否可以集成其他会计软件或考勤系统，是否与银行等机构对接，省去多余的数据核算。5.实时性：系统是否具有实时更新员工工资信息的功能，便于管理人员迅速进行敏感性调整。6.成本：系统的价格是否合理，综合考虑软...

（1）个人往来核算：主要进行个人借账、还款管理工作，及时地控制个人借款，完成清欠工作。提供个人借款明细账、催款单、余额表、账龄分析报告及自动清理核销已清账等功能。（2）部门核算：主要为了考核部门费用收支的发生情况，...

工资管理系统往往是人力资源管理系统中的一个核心模块或子系统，主要功能：工资计算；工资异动管理；补贴管理；工资核准及比对；成本分析；转账管理；统计报表。例图：请点击输入图片描述...

工资管理系统主要功能：1、操作简单方便采用国际流行的下拉菜单，全WINDOWS操作形式，界面新颖，全面支持鼠标操作，功能齐全。2、任意设定工资项目3、任意定义工资计算公式4、任意定义输出表格5、多级部门汇总6、多套工资...

【答案】：A,B,C,DABCD【解析】工资管理系统提供的工资查询功能一般可以查询以下信息：①职工工资单；②部门名称表；③职工名册；④工资面额表。

1、员工薪资方案设定工资管理系统包含了对员工薪资方案设定的功能，可以设定不同职级、岗位及员工的薪资方案，并设定对应的薪资科目和计算方式。其中包含了绩效工资、工龄工资、年度调薪等部分，另外还支持对不同地区的员工设定...

工资管理系统可以对不同的用户设置不同的操作权限，共有0-8九种操作权限设置。系统可对每一条菜单自定义权限，用户只能操作权限范围内的菜单。系统还可对用户进行自动定某一条菜单的调用权限，避免重要的功能被用户调用，造成...

红海云工资管理系统上述功能红海eHR薪酬管理系统都可以满足，并且通过引入智能薪资核算引擎，能够有效简化薪资管理流程。无缝接入、转、调、离、假勤、福利等薪酬参数，保障薪资数据的准确性、可靠性，提升管理效率，帮助企业实现...

薪资管理软件（系统）是在组织发展战略指导下，对员工薪酬支付原则、薪酬策略、薪酬水平、薪酬结构、薪酬构成进行确定、分配和调整的动态化电子动态管理。主要包括查看工资单、工资管理、计时工资管理、计件工资管理、工资审核、工资...

工资表管理系统基本功能包括员工信息管理、薪酬结构设置、自动计薪、工资条生成、多种报表生成导出。喔趣薪酬云在工资表管理方面采用JavaApacheFlink分布式数据流计算引擎，支持多种薪酬计算模式，自动联动人事、考勤等内部数据，对外...