进入了事业单位，值得祝贺。既然你已上班，人事局也说了和下一批一起公示，也就说明你基本没什么问题，是铁板钉钉了。一般来说，当你进入单位那一天起，就开始计算你的工龄了，随后社保费用也会为你补上。实在不放心，也...

后果是没有工资。新的单位既然已经通知提前上班，就说明已经被确定录用了。只是录用的相关手续尚未办完，还不能正式下达录用通知。2，对已经确定录用的人员要求提前上班，熟悉工作只是合理的借口，单位缺人手才是根本原因。

不可以。事业编制没公示就上班不合适，是不合规的，因此不可以。事业编制是指为国家创造或改善生产条件、增进社会福利，满足人民文化、教育、卫生等需要，其经费一般由国家事业费开支单位所使用的人员编制。

也许可能就是省略了公示这个环节，只要你已经上班了，那就是录用了，不要管那么多了，好好工作吧，祝你工作顺利，更上一层楼。

不符合规定，因为需要公示就意味着会有异议，所以才需要公示的，如果公示期没满就上班了，那公示不就是虚设，走过场了吗

当然不算，公示期间被举报然后取消录取资格的大有人在。公示无问题，单位通知你报到并和你签订正式合同或聘书才算

你好亲，不会被辞退的哦。事业单位一般的情况下不会被辞退，除非犯了的很大的错误，给单位带来巨大的损失，这样单位不得不辞退。但是在正常情况下事业编制人员是不会被辞退的

不去。在事业编结果不进行公示，被公示对象都只属于事业单位的拟聘用对象，不是最终确定的聘用对象，不去上班，要在公示结果出来后去上班。在没有公示的情况先行办理入职属于违反组织规定的行为，是坚决杜绝的。

教师编没公示之前用人单位让上班是不会不被录取的。这样的可能性是比较小的，但是如果您实在非常担心的话，您可以先不去用人...

不会取消录用的。但是因为疫情的话，可能会延迟入职时间。