1.医疗费用：根据工伤程度，您可能有权获得相关的医疗费用报销或补偿。2.工伤津贴：根据工伤程度和劳动者的工资情况，您可能有资格获得一定期限的工伤津贴。这是为了弥补因工伤而导致的收入损失。3.伤残补偿金：根据工伤评...

职工工伤评不上十级伤残的，能获得以下赔偿：1、治疗工伤的医疗费用和康复费用。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标...

工伤等级不够十级赔偿的范围：由工伤保险基金支付因工伤所需要的医疗费用、劳动能力鉴定费、住院伙食补助费等；由用人单位支付职工在工伤前的工资福利待遇。法律依据《《工伤保险条例》》第三十条  职工因工作遭...

具体的赔偿金额和方式可能因地区而异，以下是一般的赔偿方式和途径：1.劳动保险：工伤发生后，受害人可以向所在单位申请工伤保险赔偿。根据工伤等级和伤残程度，按照相关法律法规和规定，可以获得一定比例的丧失劳动能力赔偿...

一般工伤评不上十级赔偿为从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金。职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：1、七级伤残为13个月的本人工资；2、八级伤残为11个月的本人工资；3、九级伤残为9个月的...

工伤等级不够十级赔偿的范围：由工伤保险基金支付因工伤所需要的医疗费用、劳动能力鉴定费、住院伙食补助费等；由用人单位支付职工在工伤前的工资福利待遇。因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：1、治疗工伤...

一次性伤残就业补助金标准为：五级30个月，六级25个月，七级10个月，八级7个月，九级4个月，十级2个月。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金按劳动关系（劳动、聘用合同）解除或者终止时上年度全省在岗职工月平均...

工伤鉴定不够十级获得以下赔偿：在停工留薪期内原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付；治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付；其他。职工因工作遭受事故...

1、工伤职工治疗工伤，停止工作期间，按遭受事故伤害前正常上班期间工资福利待遇不变，由所在单位按月支付；2、工伤职工住院初期有生活自理障碍的，由所在单位负责护理。用人单位没有参加工伤保险的，所有费用由用人单位承担。

法律分析：工伤没有评上十级,就是不构成伤残等级,只是享受工伤医疗和停工留薪期待遇,没有其他补偿。即:1、治疗工伤费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,以及住院期间伙食补助费,从工伤保险...