如题，我想知道:2019春节七天假期工资怎么算

2月1日到2月3日是法定节假日，在这3天里加班的，用人单位应该支付劳动者300%的加班工资；在1月31日和2月4日到6日这4天加班的，单位要先安排劳动者补休，确实不能安排补休的，要支付200%的加班工资。需要注意的是，...

4、休息日加班工资=月工资基数÷21.75天×200%×加班天数实行计件工资的劳动者，在完成计件定额任务后，由用人单位安排延长工作时间的，应根据上述规定的原则，分别按照不低于其本人法定工作时间计件单价的150%、200%、300%...

初一、初二、初三是春节法定假期，这3天的加班工资按三倍工资计算。其他4天是调休放假(包括除夕)，这4天的加班工资按双倍工资计算。具体如下：2019年2月4日(除夕)加班2倍工资2019年2月5日(正月初一)加班3倍工资2019...

春节加班工资计算方式如下：大年初六算法定节假日，具体内容如下：1、春节假期为除夕至正月初六，春节假期期间正月初一、正月初二、正月初三，三天为三倍工资，除夕、正月初四、正月初五、正月初六，四天为双倍工资；2、劳动者在...

(三)法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。因此，对于实行标准工时制的劳动者，如果在“春节”等法定节假日加班，加班费应当以不低于日工资基数的3倍支付加班工资，而在法定假日其他休息天加班...

你每月怎么扣税，现在依然那么扣。加班费与同时发放的工资合计，仍未超过5000元，不交税。超过表中的哪一档，超过部分按表最右一列的百分数纳税。例如，加班费+工资=15000，（15000-5000）x10%=1000，扣税1000元。

周六、周日加班给2倍工资，国家法定假日（春节、中秋、国庆等节日）加班给3倍工资。《中华人民共和国劳动法》第四十四条　有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：（一）安排劳动...

春节有7天带薪休假。

这个问题就这么简单，但有些公司更加不良心，例底2400底薪，24天制，周末两天加班双倍工资按照30天制计算当天140懂了没我在这样的公司做过也。还有的是直接了当跟你定好，平时加班普通员工12一小时主管15一小时，周末加班1....