人力资源管理专业可以报考专业要求为公共管理类、工商管理类、人力资源管理、无专业的公务员职位。报考条件如下：（一）具有中华人民共和国国籍；（二）18周岁以上、35周岁以下（1982年05月28日至1998年05月28日期间出生）...

具体要看当年的职位表。每年公报名前会出相应的报考简章，里面会有职位表。每个职位都有相应的学历和专业的。只要符合职位的要求，就可以报考该职位。工作证明：人力资源管理师改革后不允许没有工作工作证明的考生报...

公报名选职位，或在职位表专业列筛选“人力资源管理”查看对应的岗位信息，了解其所属单位、职位简介、岗位所需的招录对象及学历等。以2022年度国考公（职位表于2021年10月14日发布）为例，面向“人力资源管理...

考公务员方向有文秘类、法律类、财会金融类、经济类、计算机类、行政管理类、英语类、农业类、电子通信类、贸易类、医学类等，考生可以在这些方向中筛选合适的职位。一、文秘类：文秘、汉语言文学、中国语言文化、新闻、哲学、...

或者是拿到人力资源管理师资格后，连续从事本职工作4年，再经过二级人力资源管理师的正规培训，并拿到结业证书的。3、自己报名还要注意以下报考条件另外，人力资源管理师报考条件也是不一样的，主要就是必须连续从事本...

这得看公务员招考职位的要求，一般的人事部门和社会保障部门都需要人力资源专业的。或者劳动争议仲裁部门也可以。主要是人事和社保两大部门。人力资源管理是属于企业管理的，或者是属于应用经济学类的。人力资源管理原属于MBA的一...

人力资源管理专业报考公务员可以报考行政管理或公共关系管理等，可以选择职位要求的管理类的专业报考，具体到专业的和所学专业不符的是不可以报考。具体可看招考计划。据调查显示，我国的人力资源从业人员的专业知识人才十分稀缺，...

在事业单位及部门从事人力资源管理以及教学、科研方面工作的工商管理学科专门人才。

四年本科毕业以后，可以考取国家统一考试形式下的人力资源管理师/助理等证书。就业前景主要有三种去向：第一是面向企业，这将是主要方向。第二是公共事业单位，如机关（要参加公）、各种社会群体和组织。第三类是...

可以，有可能会进入人设部门工作人力资源和社会保障局是一个职能部门。主要贯彻执行国家、省人力资源和社会保障事业发展规划和法规；拟订全市人力资源和社会保障事业发展规划，组织起草人力资源和社会保障地方性法规草案、...