不是职位，HRIS是一个用于收集和存储组织员工数据的系统。在大多数情况下，HRIS包含端到端人力资源管理(HRM)所需的基本功能。它是一个用于招聘、绩效管理、学习和发展等的系统。HRIS可以在公司自己的技术基础架构上运...

人力资源信息系统：HumanResourceInformationSystem——缩写：HRIS人力资源信息系统的用途之一是为人和资源规划建立人事档案。人事档案既可以用来估计目前劳动力的知识、技术、能力、经验和职业抱负，又可用来对未来的...

HRIS就是人力资源信息系统HRIS是组织进行有关人及人的工作方面的信息的收集、保存、分析和报告的过程,是获得人力资源决策所需相关及时信息的有组织的方法,它往往通过利用计算机或其他先进技术来促进决策过程。HRIS系统能够支持薪...

常用到的英文：一、人力资源管理:(HumanResourceManagement,HRM)人力资源经理:(humanresourcemanager)高级管理人员:(executive)职业:(profession)道德标准:(ethics)操作工:(operativeemployees)专家:(specialist)人力资源...

HRIS是人力资源决策支援系统,可以随时提供人力资源决策所需的各项分析、统计资料。人力资源信息系统是计算机用于企业人事管理的产物,它是通过计算机建立的、记录企业每个员工技能和表现的功能模拟信息库。宏观管理:(Macromanagement)宏观管理是...

人力资源信息系统:(HumanResourceInformationSystem,HRIS)5.招聘:(recruitment)员工申请表:(employeerequisition)招聘方法:(recruitmentmethods)内部提升:(PromotionFromWithin,PFW)工作公告:(jobposting)广告:(advertising...

五、人力资源管理职位、人力资源经理、员工关系经理、培训与发展经理、人力资源信息系统经理、员工记录经理、招聘专员、薪酬专员、绩效考核主管、培训专员、薪酬分析师、人事助理、HRIS专家六、市场营销职位市场经理、客户服务中心...

在部门中担任培训主管一职,领导团队合作并进,开发培训项目,并协助HR部门相关培训事项,策划开发并管理公司人事助理培训系统(HRIS/TMS/E-Cert/E-learning),并配合人事部门协调员工招聘工作；Inthedepartmentinactingasa...

行政人事岗位职责5在外籍员工的入职过程中提供帮助;输入信息至人力资源信息系统(hris)和维护员工个人数据;整理人事档案，确保员工人事档案的完整;支持其他学院的人力资源的运营;承担直线经理提出的任何合理要求，以确保向学院提供...

7、HRIS人事系统维护(员工人事数据及时/准确录入/维护)。8、酒店员工考勤记录整理并完成[月度考勤表]的签字确认/存档。9、协调员工关系,处理员工投诉和劳动争议,完善整理酒店人事各项制度等。10、与劳动局/社保局等部门建立适当联...