法律分析:员工没有劳动合同,有三种辞职的方法,辞职的方法如下:1、与单位协商一致,可以直接辞职;2、提前三十日以书面方式通知用人单位即可以算作辞职;3、依据国家相关的法律条例规定,直接辞职。
法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三十六条 用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。
第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。