一，可以协商的，协商要点：1、大家在与建行快贷协商时，一定要抱有一个诚恳的态度，千万不要想着拖延时间。2、在与建行快贷协商时，指定的还款方案一定要具有可操作性，不要做一个根本无法实现的还款方案。二，大家千万不...

法律分析：第一、跟单位申请，将每个月工资改为现金发放，这样谁都没办法通过银行来冻结你的工资了。第二、在被冻结银行卡之后，再去其他银行申请新的储蓄卡，这张卡是可以继续使用的，不过有一个风险，就是万一被债权...

工资卡被冻结不留生活费，导致被执行人及其所扶养家属的基本生活发生了困难，那么执行就违反了执行标的有限原则，损害了被执行人及其所扶养家属的基本，被执行人可以向人民提出书面异议。法律依据：《中华人民共和...

如果工资卡被冻结了的，当事人可以通过清偿债务；提供担保且申请执行人同意解除查封、扣押、冻结；请求申请执行人撤回执行申请或者放弃债权的等情性，申请解除查封、扣押、冻结裁定。最低工资是指劳动者在法定工作时间或劳动...

工资卡被冻结了可以履行执行通知履行书确定的义务，履行完毕银行卡会解冻；人民冻结被执行人的银行存款及其他资金的期限不得超过六个月，冻结期限届满，银行卡自然解冻。【法律依据】《最高人民关于人民民事执行中...

所以只能去找能用现金发工资，或者有变通方法的公司。而这种工作，普遍存在一个问题就是:不稳定!这也是被执行人收入不稳定，无法正常偿还债务的原因。使用他人的银行账户进行交易，这成了被执行人的常规手法。虽然法...

建行工资卡秒扣原因，是因为建行贷款出现逾期，系统就会秒扣用户建行名下的所有储蓄卡。如果要解决秒扣的问题，只要按时还款，就不会出现后续逾期秒扣的问题。如果用户在办理贷款后，是不可以更换银行卡的，系统会从绑定的...

工资卡被秒扣的原因是用户在银行有拖欠的借款尚未偿还，所以只要用户把借款全部还清后就可以解决工资卡秒扣的问题。银行不会胡乱扣除用户的资金，只会收取相应的借款部分，所以用户不必过于担心，只要履行好责任和义务就能防止秒...

劳动者如果被用人单位无故克扣工资后，可以向劳动监察部门举报投诉，也可以向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。如以用人单位克扣工资为由解除劳动合同的，用人单位还需向劳动者支付解除劳动合同的经济补偿金，标准为按劳动者在本单位...

被扣工资的处理方式如下：1、劳动者可以向当地劳动保障监察机构投诉举报；2、劳动者可以向向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要在劳动争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请，当事人将纠纷提交劳动争议仲裁委员...