篇一：2022劳动仲裁申请书范本电子版申请人：___，身份证号：___，住住址：___，通讯方式：___，代理人：___，电话：___。被申请人：___有限公司法定代表人：___，职务：___，住所地：___，通讯方式：_...

  为确保申请人的经济利益能在仲裁裁决之后得以顺利执行,根据《民事诉讼法》及《仲裁法》的有关规定,特向你会申请:请求对被申请人采取仲裁保全措施,冻结被申请人银行存款___万元或查封、扣押被申请人相应价值之其他财产。如因申请...

被申请人的上述违法行为严重侵犯了申请人作为一名劳动者的合法权益。申请人已于20__年2月份与被申请人解除劳动合同。现为维护申请人的合法权益,特提出仲裁申请,望裁如所请!此致敬礼!申请人:申请书模板__年__月__日劳动...

1、请求强制执行__劳人仲裁字[___]第___号仲裁裁决书,即被申请人向申请人支付违法解除劳动合同的赔偿金___元人民币,支付失业金损失___元人民币,带薪年休假工资___元人民币。以上共计___元人民币。2、请求要求被申请人向...

法定代表人：xxx职务：xxx请求事项：一、裁决被申请人向申请人支付解除劳动合同经济补偿金5200元（月平均工资2600元）。二、裁决被诉人向申请人支付2008年6月至2010年6月加班费共54455.15元，其中：1、延时工作时间加班...

第一,申请人在被申请人处工作三年有余,根据《劳动合同法》第四十七条第一款之规定,被申请人应支付给申请人三个半月的工资作为经济补偿。同时,被申请人违反《劳动合同法》在规定的医疗期内不得解除劳动合同的法律规定,应根据《劳动合同...

申请事项：1、请求强制执行XX劳人仲裁字[XXXX]第XXX号仲裁裁决书，即被申请人向申请人支付违法解除劳动合同的赔偿金XXXXX元人民币，支付失业金损失XXXXXX元人民币，带薪年休假工资XXXX元人民币。以上共计XXXXXX元人民币。2、...

1、根据《中华人民共和国劳动法》和《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》的规定:"用人单位未能提前30日通知劳动者的,应当支付该劳动者当年1个月的月平均工资的补偿金",所以,被诉人一次性支付申诉人1个月工资的解除合同经济补偿金2300...

也没有支付任何经济补偿金的，你没有过错不存在《劳动合同法》39条规定的情形，可以认定该用人单位行为属于《劳动合同法》87条规定的违法解除劳动合同情形，应该支付你赔偿金，即每工作一年支付你2个月的本人工资，2N。

劳动人事争议仲裁申请书一、：申请人姓名：性别：民族：出生年月：户籍地址：现住址：联系电话：被申请人：（单位名称）住所地：法定代表人：联系电话：邮政编码二、请求事项：三...