法约尔的五大管理职能是：规划、组织、指挥、协调、控制。一、规划规划是指通过对未来的预测和分析，制定出达成目标的具体步骤和行动计划。规划是管理的第一步，也是最为重要的一步。只有进行了有效的规划，才能为企业的发展...

法约尔的14条管理原则有：工作分工、职权、纪律、统一指挥、统一领导、个人利益服从整体利益、报酬、集中、等级链、秩序、公平、人员的稳定、首创精神、团结精神。1、工作分工这条原则与亚当·斯密的“劳动分工”原则是一致的。

法约尔的五大管理职能：计划、组织、指挥、协调和控制。1、计划：计划是亨利·法约尔十分重视的一项职能，认为管理意味着展望未来；在制订计划时，要考虑到下级管理人员和一般工人的意见；一个好的计划应该具备统一性、连续性、...

正确答案：（1）法约尔提出：管理是由计划、组织、指挥、协调及控制等职能为要素组成的活动过程。（2）法约尔提出了管理人员解决问题时应遵循的十四条原则：1.分工、2.权力与责任、3.纪律、4.统一命令、5.统一领导、6.员工...

法约尔管理人员的素质与能力分析：1、身体条件，即健康、精力充沛、谈吐清楚。2、智力条件，即具有理解和学习能力、判断能力和适应能力等。3、精神条件，即有干劲、坚定不移、愿意承担责任、主动、忠诚、刚毅、有尊严。4、通用...

法约尔认为经营和管理不是同一个概念，经营是指企业的生产、销售等日常运营活动，而管理则是指如何协调和引导这些活动，以达到企业的长期目标。他在《管理的实践》一书中写道：经营是为当下而做，管理是为未来而做。法约尔...

(1)法约尔指出，管理是一种普遍存在于各种组织的活动，这种活动对应着计划、组织、指挥、协调和控制五种职能。计划：对有关事件的预测，并以预测的结果为根据，拟订出一项工作方案。组织：为组织中各项劳动、材料、人员等...

法约尔将管理活动分为计划、组织、指挥、协调和控制等五大管理职能。1、计划。法约尔认为管理意味着展望未来，预见是管理的一个基本要素，预见的目的就是制定行动计划。管理人员在制定计划时，要对企业的经营状况有个整体的了解...

法约尔的五大管理职能包括计划、组织、指挥、协调和控制。计划：管理意味着要着眼于未来，预见未来可能的发展趋势，预见公司可能有的机遇，然后根据公司所拥有的人、财、物等一系列资源，制定出公司或者所管理部门下一步的行动...

【答案】：亨利·法约尔是古典管理理论的主要代表人之一，法约尔强调了管理的普遍性，把对管理的研究作为一个项目而出来，并提出了行政管理理论。行政管理理论及其意义的具体内容如下：(1)行政管理理论行政管理理论注重管理...