在华为工作三年半，每年在华为大概能赚80万到100万。除了在华为挣钱，我还有以下六点感受:1.在华为真的很累，经常有辞职的想法。但是当我的工资和奖金发下来的时候，我觉得我的生活充满了希望，我能坚持下去！2.华为的工作...

据说只要进入华为工作的应届生，起薪就可以达到10K，如果渡过了华为三年一小坎五年一大坎，五年后就能够年薪百万了，成为人生赢家。不过就算是那么丰厚的收入，也是无法阻止员工的辞职的。按理说那么高的工资肯定想办法留下来的...

华为内部流传着这样一句话：“三年一小坎，五年一大坎。”意思是说，入职华为3年内靠工资，3年后奖金逐步兑现，5年后年收入100万起步。

假的，我身边的人都达不到

入华为五年后,年薪起码30万以上,当然不同岗位不同部门不同薪资。据说17年荣耀团队年终奖100万,这个当然要看部门效益了。华为工作四年或者五年的员工,年终奖会增长,股票每年增加配给。一个工作五年的普通员工年收入都在30万以上。市场...

其中一个在华为算中层，以前读书的时候，成绩很差。但是现在，他的年薪100多万，加上分红的400多万，总共500多万;另外两个，一个说年收入60多万，还有一个说百万以上。还有一个没有来参加聚会的华为员工，据说年薪在千万。...

1华为年薪100万的级别为高级经理或者高级技术专家级别。2这个薪资水平是在华为内部非常高的，需要有非常丰富的经验和技术能力，同时也需要具备较强的领导力和管理能力。3在华为内部，高级经理和高级技术专家的职责和权责都...

华为员工中百万年薪的已经超万人。关于分红和升值：按华为《2015年虚拟受限股分红预通知》，每股分红1.95元，升值0.91元，合计2.86元，工作五年基本可达十五级，饱和配股（包括TUP）9万股，分红+升值达2.86*9万=25.74...

我有一个朋友入职上海华为才一年时间，年薪就达到了20多万。当然，如果你能力突出，年薪过百万也不是问题。2020年，我就看到相关报道华为以百万年薪招聘了几个青年才俊，其中有两个还是我们潍坊地区的孩子。2.华为实行全员股份...

在华为工作一辈子赚2682.8万元，目前华为员工人均年薪70.6万元，月薪平均5.88万，如果不计算涨幅，一个应届大学毕业生22岁进入华为工作的话，所以做到一辈子38年大概能赚2682.8万元。按当前60岁退休来算的话，本科应届...