法律分析：生孩子医保和生育保险是不可以同时报销的,通常生育所产生的费用是由生育保险来负责报销的。法律依据：《中华人民共和国人口与计划生育法》第二十五条符合法律、法规规定生育子女的夫妻，可以获得延长生育假的奖励或者...

法律分析：生孩子报销一般用生育保险，因为生育保险不仅报销生育期间的生育医疗费用，还可以依法享受到生育津贴的待遇。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第五十五条　生育医疗费用包括下列各项：（一）生育的医疗费用；（二...

法律分析：用生育保险。生育保险报销比职工医保高，另外女方生育保险可以报销产假工资。生育保险报销包括：检查费、接生费、手术费、住院费和药费由生育保险基金支付，同时享有生育津贴等；用医保报销，则只能按普通门诊或住院比例...

法律分析：生孩子用生育保险报销，直接在医院报销即可。生育保险报销是指用人单位及职工本人就女职工在生育期间的生育医疗费、生育津贴等费用，男职工在配偶生育期间的看护假假期津贴向统筹地区生育保险基金报销的程序。职工享受生...

法律分析：生孩子用生育保险报销，直接在医院报销即可。生育保险报销是指用人单位及职工本人就女职工在生育期间的生育医疗费、生育津贴等费用，男职工在配偶生育期间的看护假假期津贴向统筹地区生育保险基金报销的程序。法律依据：...

法律主观：如果是参加工作，缴纳了生育保险费用的，生孩子走生育保险；如果是没有参加工作，但是缴纳了医疗保险的，走医保。在职女职工生育的享受生育保险待遇，所需资金从生育保险基金中支付。法律客观：《中华人民共和国社会...

生孩子医保可以报销。如果参加职工社保的话，生孩子的费用由生育保险进行报销，如果没有在用人单位上班，个人参加了居民医保、新农合等等，是可以享受生育医疗待遇的，也就是说，生孩子医疗保险是可以报销的。具体标准如下：1、...

生育保险。对于在职女职工，享受生育保险待遇，所需资金从生育保险基金中支付。生育保险包括生育医疗费用和生育津贴等。

生孩子报销一般用生育保险，由于生育保险不但报销生孕阶段的生育医疗费用，还能够依规体验到生育津贴的福利，生育津贴依照员工所属用人公司上年度职工平均工资加发。依据各地区自行选择。生育保险是由立法机关要求，在劳动人民...

生孩子一般是用生育保险报销的，因为生育保险不仅报销生育期间的生育医疗费用，还可以依法享受到生育津贴的待遇，生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。根据各地自行选择。【【法律依据】】《社会保险法》第...